EN SAVOIR PLUS SUR L'ALTERNANCE
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- L'alternance
Notre Organisme de formation
QU’EST CE QU’UNE ALTERNANCE ?
L’alternance s’apparente plus ou moins à un contrat de travail qui aurait été adapté aux spécificités d’un stage en entreprise, au sein d’une administration publique ou de tout autre organisme. Signé par le stagiaire, l’organisme d’accueil et l’établissement de formation, ce document tient lieu de preuve d’engagement de chacun des acteurs.
Ainsi l’étudiant stagiaire s’engage à réaliser les missions qui lui ont été confiées par l’organisme d’accueil qui doit, pour sa part, respecter la loi et ses obligations (missions, rémunération, période de stage, etc.). Enfin, l’établissement de formation (université, école ou institut) s’assure du respect des clauses indiquées dans la convention et, d’une manière générale, de sa validité.
Ouverture prochaine dès Octobre 2023
- Site d’Evry : 6 Boulevard de l’Europe, 91000 Evry
- Site de Lyon : 30 Rue Edouard NIEUPORT, 69008 Lyon
- Horaires : Lundi – Vendredi 9H – 18H / Samedi 10H – 14H
- Fixe: +33 (0)1 60 05 58 30 ou +33 (0)1 60 53 97 96
A QUOI SERT UNE ALTERNANCE ?
Une alternance associée à la convention de stage est un document indispensable qui permet de clairement définir le cadre légal de la réalisation du stage ainsi que les droits et les obligations de chacun. Depuis la loi du 10 juillet 2014 et le décret du 27 novembre 2014, les droits des stagiaires ont été grandement consolidés. Cette disposition s’est également accompagnée d’un renforcement des obligations des entreprises et des organismes de formation.
PEUT-ON FAIRE UNE ALTERNANCE ?
Effectuer une alternance est autorisé par la loi. La raison est simple : l’alternance permet de protéger l’étudiant(e) des éventuels abus dont il pourrait être la victime. Sans cet encadrement, l’étudiant(e) peut donc se retrouver sans possibilité de recours en cas de non-versement de sa rémunération, par exemple. Faire une alternance, c’est aussi prendre le risque de ne pas être couvert en cas d’accident du travail. Par ailleurs, sans sa convention, l’étudiant(e) ne dispose d’aucune protection sociale. Enfin, pour répondre à une question récurrente : non, il n’est pas possible de s’inscrire à une alternance sans être étudiant ! En effet, l’établissement de formation est indissociable de la réalisation d’une alternance.
